Консалтинговая компания Консалтер.Ру
Главная Новости Библиотека Исследования Законодательство Консалтинг Бизнес-форумы Контакты

Реклама

Консалтер.Ру > Библиотека > Экономика предприятия

Т.И. Юркова, С.В. Юрков
Экономика предприятия

Электронный учебник, 2006

Предыдущая

МОДУЛЬ 5.  ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ ПРЕДПРИЯТИЯ

Труд – это вклад в процесс производства, осуществляемый людьми в форме непосредственного расходования умственных и физических усилий. Совокупность умственных и физических способностей человека, его способность к труду называется рабочей силой.

В условиях рыночных отношений “способность к труду” делает рабочую силу товаром. Этот товар отличается следующими признаками:
· создает стоимость большую, чем он стоит;
· без его привлечения невозможно осуществлять любое производство;
· от него во многом зависит эффективность использования основных и оборотных средств.

Модуль 5.1. Состав и структура кадров

Модуль 5.2. Показатели производительности труда

Модуль 5.3. Основные формы заработной платы и их влияние на результаты деятельности предприятия

Модуль 5.4. Тарифная и бестарифная системы

Модуль 5.5. Заработная плата и производительность труда

Предыдущая

Материал предоставлен сайтом AUP.Ru (Электронная библиотека экономической и деловой литературы)

Похожие материалы:
Трудовые правоотношения
Трудовые права российских граждан за рубежом (Батычко В.Т., 2011)
Трудовые права иностранцев в Российской Федерации
Трудоустройство и занятость населения
Трудоустройство осужденных к принудительным работам - ст.60.7 УИК РФ
Тузлуковщик шкур



О сайте   Авторам   Реклама и услуги   Контакты
Copyright © 2007-2017, Консалтер.Ру