Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих
Утвержден Постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. N 37
(в редакции:
Постановлений Минтруда РФ от 21.01.2000 N 7, от 04.08.2000 N 57, от 20.04.2001 N 35, от 31.05.2002 N 38, от 20.06.2002 N 44, от 28.07.2003 N 59, от 12.11.2003 N 75,
Приказов Минздравсоцразвития РФ от 25.07.2005 N 461, от 07.11.2006 N 749, от 17.09.2007 N 605, от 29.04.2008 N 200)
Раздел I. Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях
2. Должности специалистов
Бухгалтер-ревизор
Должностные обязанности. Осуществляет в соответствии с действующими
положениями и инструкциями плановые и по специальным заданиям документальные
ревизии хозяйственно-финансовой деятельности предприятий по ведению
бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций, а также
их подразделений, находящихся на самостоятельном балансе. Своевременно
оформляет результаты ревизии и представляет их в соответствующие инстанции для
принятия необходимых мер. Дает оперативные указания руководителям ревизуемого
объекта об устранении выявленных нарушений и недостатков, проведении
контрольных проверок выполненных работ. Контролирует достоверность учета
поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных
средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций,
связанных с их движением, правильность расходования материалов, топлива,
электроэнергии, денежных средств, соблюдения смет расходов, порядок составления
отчетности на основе первичных документов, а также организацию проведения
инвентаризаций и бухгалтерского учета в подразделениях предприятия, а также
соблюдение сроков перечисления налогов и сборов и выплаты заработной платы.
Участвует в разработке и осуществлении мер, направленных на повышение
эффективности использования финансовых средств, усиление контроля за
хозяйственно-финансовой деятельностью предприятия, обеспечение сохранности
собственности предприятия и правильной организации бухгалтерского учета.
Принимает необходимые меры по использованию в работе современных технических
средств. Контролирует деятельность работников предприятия по вопросам ведения
бухгалтерского учета и отчетности.
Должен знать: законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы,
руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского
учета и составлению отчетности; формы и методы бухгалтерского учета и анализа
хозяйственной деятельности на предприятии; порядок проведения документальных
ревизий и проверок, правильности ведения бухгалтерского учета имущества,
обязательств и хозяйственных операций; организацию документооборота и порядок
документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций,
связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и
денежных средств; план и корреспонденцию счетов; финансовое и хозяйственное
законодательство; экономику, организацию производства, труда и управления;
рыночные методы хозяйствования; правила эксплуатации вычислительной техники;
законодательство о труде; правила и нормы охраны труда.
Требования к квалификации.
Бухгалтер-ревизор I категории: высшее профессиональное (экономическое)
образование и стаж работы в должности бухгалтера-ревизора II категории не менее
3 лет.
Бухгалтер-ревизор II категории: высшее профессиональное (экономическое)
образование без предъявления требований к стажу работы или среднее
профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности
бухгалтера-ревизора не менее 3 лет.
Бухгалтер-ревизор: среднее профессиональное (экономическое) образование
без предъявления требований к стажу работы или специальная подготовка по
установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет.
Похожие материалы:
Бухгалтер
Буфетчик (Выпуск №51 ЕТКС )
Бутафор
Бухгалтерская (финансовая) отчетность
Бухгалтерская отчетность - Юркова Т.И. и др., 2006
Бухгалтерская отчетность малого предприятия
|