|
Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих
Утвержден Постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. N 37
(в редакции:
Постановлений Минтруда РФ от 21.01.2000 N 7, от 04.08.2000 N 57, от 20.04.2001 N 35, от 31.05.2002 N 38, от 20.06.2002 N 44, от 28.07.2003 N 59, от 12.11.2003 N 75,
Приказов Минздравсоцразвития РФ от 25.07.2005 N 461, от 07.11.2006 N 749, от 17.09.2007 N 605, от 29.04.2008 N 200)
Раздел I. Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях
1. Должности руководителей
Начальник отдела информации
Должностные обязанности. Организует работу с использованием новых
информационных технологий по обеспечению подразделений предприятия и отдельных
работников специально подготовленной информацией об отечественных и зарубежных
достижениях науки, техники, экономики и передового производственного опыта с
целью повышения научно-технических и экономических знаний работников и создания
внешней и внутренней информационной среды предприятия. Участвует в решении
задач маркетинга продукции предприятия и обеспечивает условия по реализации
собственной программы маркетинга информационной продукции, подготовке
аналитических и рекламных материалов. Возглавляет работу по выявлению
потребностей руководителей и специалистов предприятия в научно-технической и
экономической информации, необходимой для исследования конъюнктуры рынка и
изучения проблем конкурентоспособности продукции предприятия, разработки
конструкторских и технологических проектов, принятия технических и
организационных решений, подготовки мероприятий по совершенствованию
производственных процессов, организации труда и управления предприятием.
Руководит созданием справочно-информационного фонда предприятия, обеспечивает
внедрение современных информационно-поисковых систем, систематическое
пополнение фонда на основе тематических планов комплектования отечественными и
зарубежными материалами и использования новых информационных технологий.
Организует проведение исследования рынка информационных услуг и маркетинга
информационной продукции и услуг предприятия, сбор, систематизацию, изучение и
обобщение информационных материалов, подготовку рефератов и аннотаций,
тематических обзоров о состоянии и тенденциях развития производства, а также
проведение работ по сопоставлению результатов деятельности предприятия с достижениями
аналогичных отечественных и зарубежных предприятий, подготовку материалов о
передовом производственном опыте предприятия по запросам сторонних организаций.
Осуществляет контроль за использованием информационных материалов в
подразделениях предприятия. Обеспечивает участие отдела в пропаганде достижений
отечественной и зарубежной науки и техники, передового опыта организации их
внедрения, а также в проведении совещаний, семинаров, лекций, экскурсий,
выставок, демонстрации научно-технических фильмов. Участвует в подготовке к
изданию информационных материалов, каталогов и проспектов по выпускаемой
предприятием продукции. Организует составление материалов и их представление в
установленном порядке в органы научно-технической информации, перевод иностранной
литературы, каталогов, научно-технической документации с соблюдением
действующего порядка координации переводов, ведение учета эффективности
использования на предприятии информационных материалов о достижениях науки и
техники, передовом производственном опыте, подготовку отчетности об
информационной работе отдела. Руководит работниками отдела, а также
координирует работу научно-технических обществ и оказывает им методическую
помощь.
Должен знать: нормативные и методические материалы по организации научно-технической
и экономической информации; правила, инструкции, положения и другие нормативные
акты, определяющие систему комплектования, хранения, поиска и выдачи научной и
производственно-технической информации; перспективы развития отрасли экономики и
предприятия; состояние и перспективы развития отечественной и зарубежной науки
и техники в соответствующих областях знаний и отрасли экономики;
производственную и организационную структуру предприятия; основные
технологические процессы производства продукции предприятия; методы организации
и планирования информационной работы; государственную систему
научно-технической информации; новые информационные технологии; организацию
справочно-информационного фонда; порядок подготовки информационных материалов, каталогов,
проспектов к изданию и основы редакционно-издательской работы; действующий
порядок координации переводов; организацию библиотечной работы; передовой
отечественный опыт в области организации научно-технической информации на
предприятиях; основы экономики, организации производства, труда, и управления;
основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное (техническое или
инженерно-экономическое) образование и стаж работы по научно-технической
информации на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5 лет.
Похожие материалы:
Начальник отдела автоматизированной системы управления производством
Начальник отдела автоматизации и механизации производственных процессов (Квалификационный справочник)
Начальник отдела (лаборатории, сектора) по защите информации
Начальник отдела кадров
Начальник отдела капитального строительства (Квалификационный справочник)
Начальник отдела комплектации оборудования
|
