Трудовой кодекс Российской Федерации
N 197-ФЗ от 30.12.2001
(актуальная редакция ТК РФ, действующая cо 2 апреля 2014 года, с изменениями и дополнениями, которые вступили в силу с 13.04.2014)
ЧАСТЬ ТРЕТЬЯ
Раздел V. ВРЕМЯ ОТДЫХА
Глава 18. ПЕРЕРЫВЫ В РАБОТЕ. ВЫХОДНЫЕ И НЕРАБОЧИЕ ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ
Статья 112. Нерабочие праздничные дни
Нерабочими праздничными днями в
Российской Федерации являются:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января -
Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
4 ноября - День народного единства.
При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней
выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день, за
исключением выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями,
указанными в абзацах втором и третьем части первой настоящей статьи.
Правительство Российской Федерации переносит два выходных дня из числа выходных
дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями, указанными в абзацах втором и третьем части первой настоящей статьи, на другие дни в
очередном календарном году в порядке, установленном частью пятой настоящей статьи.
Работникам, за исключением работников, получающих оклад
(должностной оклад), за нерабочие праздничные дни, в которые они не
привлекались к работе, выплачивается дополнительное вознаграждение. Размер и
порядок выплаты указанного вознаграждения определяются коллективным договором,
соглашениями, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения
выборного органа первичной профсоюзной организации, трудовым договором. Суммы
расходов на выплату дополнительного вознаграждения за нерабочие праздничные дни
относятся к расходам на оплату труда в полном размере.
Наличие в календарном месяце нерабочих праздничных дней не
является основанием для снижения заработной платы работникам, получающим оклад
(должностной оклад).
В целях рационального использования
работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут
переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом
Правительства Российской Федерации. При этом нормативный правовой акт Правительства
Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в очередном
календарном году подлежит официальному опубликованию не позднее чем за месяц до
наступления соответствующего календарного года. Принятие нормативных правовых
актов Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни
в течение календарного года допускается при условии официального опубликования
указанных актов не позднее чем за два месяца до календарной даты
устанавливаемого выходного дня.
Похожие материалы:
Непринятие мер по частному определению суда
или по представлению судьи
Непринятие мер по
устранению причин и условий, способствовавших совершению административного
правонарушения - КоАП
Непринятие мер по
уничтожению дикорастущих растений, содержащих наркотические средства или
психотропные вещества либо их прекурсоры
Неравенства Чебышёва
Акулов В.Б., Рудаков М.Н. Теория организации: Нерыночная модель экономических отношений (иерархия), внутрифирменная контрактация
Несвоевременное
перечисление средств избирательным комиссиям, комиссиям референдума,
кандидатам, избирательным объединениям, инициативным группам по проведению
референдума, иным группам участников референдума
|