|
Трудовой кодекс Российской Федерации
N 197-ФЗ от 30.12.2001
(актуальная редакция ТК РФ, действующая cо 2 апреля 2014 года, с изменениями и дополнениями, которые вступили в силу с 13.04.2014)
ЧАСТЬ ВТОРАЯ
Раздел II. СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В СФЕРЕ ТРУДА
Глава 3. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 26. Уровни социального
партнерства
Социальное партнерство осуществляется на:
федеральном уровне, на котором устанавливаются основы
регулирования отношений в сфере труда в Российской Федерации;
межрегиональном уровне, на котором устанавливаются основы
регулирования отношений в сфере труда в двух и более субъектах Российской
Федерации;
региональном уровне, на котором устанавливаются основы
регулирования отношений в сфере труда в субъекте Российской Федерации;
отраслевом уровне, на котором устанавливаются основы
регулирования отношений в сфере труда в отрасли (отраслях);
территориальном уровне, на котором устанавливаются основы
регулирования отношений в сфере труда в муниципальном образовании;
локальном уровне, на котором устанавливаются обязательства
работников и работодателя в сфере труда.
Похожие материалы:
Уровень значимости и мощность
Урегулирование разногласий при заключении
договора поставки - ст.507 ГК РФ
Урегулирование разногласий
Условие безубыточности и максимизации прибыли
Условие договора о товаре - ст.455 ГК РФ
Условие и форма перевода долга
|
