|
Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих
Утвержден Постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. N 37
(в редакции:
Постановлений Минтруда РФ от 21.01.2000 N 7, от 04.08.2000 N 57, от 20.04.2001 N 35, от 31.05.2002 N 38, от 20.06.2002 N 44, от 28.07.2003 N 59, от 12.11.2003 N 75,
Приказов Минздравсоцразвития РФ от 25.07.2005 N 461, от 07.11.2006 N 749, от 17.09.2007 N 605, от 29.04.2008 N 200)
Раздел II. Квалификационные характеристики должностей работников, занятых в научно-исследовательских учреждениях, конструкторских, технологических, проектных и изыскательских организациях
2. Должности руководящих и инженерно-технических работников проектных, конструкторских, технологических и изыскательских организаций
Заведующий чертежно-копировальным бюро
Должностные обязанности. Обеспечивает своевременное и качественное
выполнение чертежно-копировальных работ для всех структурных подразделений
учреждения (организации). Организует работу по вычерчиванию в туши или
карандаше с сохранением или изменением масштабов всех видов чертежей различной
сложности, схем, спецификаций, ведомостей, графиков, диаграмм, копированию на
кальку и перекопированию изношенных калек, выполнению шрифтовых работ,
окантовке, брошюровке и переплету технической документации. Составляет графики
выполнения чертежно-копировальных работ, устанавливает очередность их
выполнения и распределяет работу между исполнителями в соответствии с их
специальностью и квалификацией. Обеспечивает учет поступления технической
документации от подразделений-исполнителей и технического архива, выработки,
стоимости выполненных сдельщиками копировальных работ, расхода материалов и
сдачи готовых работ. Выявляет потребность бюро в оборудовании, материалах и
обеспечивает составление заявок для их своевременного получения. Осуществляет
контроль за сроками и качеством выполнения чертежно-копировальных работ, а
также комплектностью сдаваемого заказчикам материала. Обеспечивает сохранность
принятой в работу документации, надлежащее состояние оборудования и его
своевременный ремонт. Разрабатывает инструкции, правила и другие руководящие
материалы по технике выполнения чертежно-копировальных работ. Принимает меры по
совершенствованию организации труда работников бюро и организует внедрение
прогрессивных и экономичных способов выполнения чертежно-копировальных работ с
целью систематического повышения производительности труда, снижения расхода
материалов и улучшения использования оборудования. Изучает причины, вызывающие
брак при выполнении чертежно-копировальных работ, и принимает меры по его
предупреждению. Руководит работниками бюро.
Должен знать: методы и средства выполнения чертежно-копировальных работ;
конструкцию, технические условия и правила монтажа и эксплуатации
чертежно-копировального оборудования; виды материалов, используемых при
чертежно-копировальных работах, их свойства и технические характеристики;
основы технического черчения; стандарты, инструкции и другие руководящие материалы
по оформлению технической документации; нормы и расценки на выполнение
чертежно-копировальных работ; передовой отечественный и зарубежный опыт
выполнения чертежно-копировальных работ; основы делопроизводства; основы
экономики и организации труда; трудовое законодательство; правила и нормы
охраны труда.
Требования к квалификации. Высшее профессиональное образование и стаж
работы по специальности не менее 3 лет или среднее профессиональное образование
и стаж работы по специальности не менее 5 лет.
Похожие материалы:
Заведующий хозяйством
Заведующий фотолабораторией (Квалификационный справочник)
Заведующий фотолабораторией
Заведующий экспедицией
Завершение переустройства и (или) перепланировки
жилого помещения - Жилищный кодекс
Завершение текущего
финансового года
|
